很多人都希望自己拥有更多的财富，但有没有想过假如自己真有千万财富之后会是怎么样？在湖北武昌有一位妇女，坐拥十多套房产价值过千万，这样一个十足的千万富婆却仍做环卫工作，且做环卫工的同时也严格要求自己的子女，不能养成依赖思想。

余友珍为了给自己的子女做好榜样，打消其“啃老族”的消极思想，鼓励自己的儿女通过辛勤劳动去打拼属于自己的一片天地，不顾他人的“冷眼”与不解，甘当普通环卫工。这位母亲可谓用心良苦，这与社会上一些“拼爹”、“炫富”等不良习气形成了鲜明对比，其身体力行无疑是值得赞赏和肯定的。

“由俭入奢易，由奢入俭难”。可能在一些人的观念中，认为作为坐拥十多套房产价值过千万的富婆，虽然不能天天游手好闲、坐吃山空，但也不必去从事环卫工这样又苦又累的工作。可余友珍却似乎没按常理“出牌”，拿起扫帚自食其力，并且一干就是12年。无疑，余友珍用自己的实际行动诠释了什么是“劳动做光荣”，也向人们传递着“过紧日子”的观念，增添了社会风气“正能量”。但即使是这样，在工作中，余友珍还常常被人冷眼相看。我想，之所以冷眼相看，就是因为有的人瞧不起环卫工人，带着“有色眼镜”来看待环卫这一行业。

其实，职业只有分工不同，没有贵贱之分。作为拥有亿万家产的余友珍也是社会普通劳动者中的一份子，她甘当普通环卫工，又有何不可呢？与其我们关注“千万富婆甘当普通环卫工”这样的新闻，还不如多关注一下像环卫工人这样的底层劳动者的工资待遇、社会保障等方面存在的问题。前不久，一些媒体报道了河南省 78岁的环卫奶奶张秀荣，从业36年仍是临时工，每月领700元工资，而且没有社保医保和养老保险等。很多看了这条新网的网友，无不感到辛酸。因为，其它暂且不论，就拿其工资待遇与河南省2012年最低工资标准1080元相比，仍相差甚远。

长期以来，环卫工人起早贪黑，“宁愿一人苦和累，换来万家洁和美”，创造了城市环境的卫生与整洁，为城市居民提供了良好的学习和工作环境，也付出了常人难以想象的辛酸。关爱环卫工人，应该从尊重环卫工人和他们的劳动成果开始，从拿出实实在在的措施去提高环卫工人工资待遇、完善社会保障着手，切实维护好环卫工人的正当权益和他们的尊严、利益和工作环境。

如果真的做到了这些，我想恐怕诸如“千万富婆甘当普通环卫工”这样的新闻，也算不得什么“爆炸性”新闻了。